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Geschäftsmodell und Prozesse in Corona-Zeiten

Wie haben sich Ihr Geschäftsmodell und Ihre Prozesse bewährt?

Benötigen Sie oder Ihre Mitarbeitenden Unterstützung bei dieser Reflexion (Führungscoaching, Teamentwicklung, Umgang mit Veränderungen)?

Kontrollieren Sie noch - oder führen Sie schon?

Um sich im härteren Wettbewerb erfolgreich behaupten zu können, benötigen Sie die Kompetenzen Ihrer Mitarbeitenden.

Gefragt sind Vorgesetzte, welche das Wissen und das Können jedes Einzelnen gezielt fördern und einsetzen.

Dazu braucht es einen neuen Führungsstil: Statt Kontrolle steht Vertrauen im Vordergrund.

Das schwarze Schaf im Team

Erkennen, welche wichtige Rolle das schwarze Schaf im Team innehat.

Werte als Führungsinstrument: lesen Sie dazu meinen Beitrag.

E-Motionen und Gefühle

Nutzen Sie die Kraft der Emotionen

Verhandlungen durch Nutzen von emotionaler Intelligenz entscheiden

Verbesserte Zusammenarbeit dank emotionaler Führung

 

Raus aus der Burnout Falle

Verändern Sie Ihre Denk- und Verhaltensmuster, bevor es zu spät ist!

Optimieren Sie Ihr Zeitmanagement auch bei Arbeiten im Homeoffice.